为推动公司企业文化的发展，营造良好的文化氛围，打造学习型团队，全面提升职工队伍的素质，公司组织建立了“职工书屋”，提高广大员工的读书热情。

    职工书屋为“创建学习型组织、争做知识型员工”搭建了有效平台，是维护职工文化权益、全面提升员工素质的重要举措，是增强企业文化软实力的基础性工程，进一步满足广大员工日益增长的精神文化需求的迫切需要。“知识改变命运，学习成就未来”，以建设“职工书屋”为契机，最大限度地帮助职工扩大读书范围，提升读书质量，营造读书氛围为目标，以调动广大员工更好地为企业发展献计献策、献智献力为目的，为广大员工逐步创造阅读、学习条件，切实满足职工的阅读需求，丰富职工精神生活，引导职工养成“爱读书、读好书、好读书”的良好习惯，树立终身学习风气，建设高素质的职工队伍，促进了企业持续健康创新发展。

  目前，公司职工书屋书籍共计1000余册，书屋的建设整体反映良好，得到了员工的高度认同。随着“职工书屋”影响力的不断扩大，员工们正在逐渐形成“爱读书，读好书”的习惯，在引导和激发员工读书热情的同时，更是打造了一片健康向上、丰富多彩的精神文化领地。